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从电器销售员到身价上亿的董事长 ——专访四川泰力电气成套堵彩情探董事长黄乐忠

放大字体??缩小字体 发布日期:2019-09-25 13:33:30????浏览次数:1????评论:0
导读

  为推进全国合伙人业务开展,加快推进“一体三路”战略目标的实施,6月16日,……  1991年,他16岁,花季的年龄。而于他,

从电器销售员到身价上亿的董事长 ——专访四川泰力电气成套堵彩情探董事长黄乐忠

基本参数

品牌:

未填

所在地:

浙江 温州市

起订:

未填

供货总量:

未填

有效期至:

长期有效

  为推进全国合伙人业务开展,加快推进“一体三路”战略目标的实施,6月16日,……

  1991年,他16岁,花季的年龄。而于他,或少了一些浪漫,多了一份担当。那一年,他从温州来到遥远而又陌生的地方——内江。他说,“我与内江,是缘分”。那时候,他还是一个穷小子。如今,他已是拥有几家公司的董事长。并担任四川省温州商会执行会长、四川省工商联执委、内江市温州商会会长、内江市工商联副主席、内江市政协常委。在人生的舞台,他怀揣着“勤德善道”的思想,不断进取、突破、飞跃、翱翔。他,就是现任四川泰力电气成套堵彩情探董事长黄乐忠。

  “为了报答父母的养育之恩,让父母生活更好,我必须出去闯”。黄乐忠说出了他最开始的愿望。他从地图上了解到:内江,地处成渝中心,有发展的优势和空间。于是,他只身前往内江开始了他人生的第一次打拼:推销电器。16岁,眉宇间还透着一些稚嫩,说着不地道的普通话,人生地不熟,他带着电器产品,但,没人相信自己。人们担心上当受骗。困难,没有阻止到他停下脚步,反倒促使他内心里的不服输。

  那时候,内江的交通还不是很发达,到一些乡镇和县城的班车不多,没有车就只有走路。内江的冬天阴湿干冷,夏天又闷热。记不清有多少个寒冬的清晨,天未见亮,大地一片雾蒙蒙。正处在年少时代的黄乐忠走在异乡的路上,有孤独、有彷徨、有较量……一分耕耘一分收获,天道酬勤,他终于拿到了第一张订单。

  至今,黄乐忠依然难忘自己签下订单时的心情。喜悦里泛起来的不知是汗水还是泪水。黄乐忠牢记着“勤”字。这是祖辈、父辈、生活赐予他的珍物。他又是这样用行动把“勤”字演绎,他说,那就是:千山万水、千辛万苦、千言万语、千方百计。从温州到内江,千山万水。内江的各乡各镇各县他走遍,比很多地道的内江人还熟悉了解内江;为了做成、做好一件事,有时候要经历千辛万苦才能达成;千言万语,不是欺骗、谎言,而是真诚、真心;千方百计,不是欺诈,而是智慧。

  在摸爬滚打的商战中,黄乐忠获得了成功。这种成功不但有物质财富的积累,还有更多的是来自精神财富的收获。黄乐忠说,做企业必须要有企业精神。企业精神首先是诚信。还记得2008年的一天,黄乐忠接到了一张电器订单,对方是急用。要求交货时间非常短,如果按照正常的发货时间根本无法完成。然而,黄乐忠深知客户就是上帝这句话的含义。为了不流失一个客户,黄乐忠采取了空运措施,保证了及时发货。而这笔订单没有带给他一分钱的利润,相反还让他亏了几万元。但,吃了这亏,却让他增加了新的人脉。

  温商是温州籍的创业者和经营者的共同名字。他们用自己的经营理念和智慧走向全国,走向世界。温州人不墨守成规,敢想、敢干、敢闯、敢拼。在内江商界,温州人已占领半壁河山。身为温州商会的会长,黄乐忠要为商会服务,为会员服务。在他的名片上,他是这样给自己定位的:黄乐忠,服务员。他提出“整合资源、提升价值、服务温商”。

  如何让温州人在内江有更好的发展?如何让温商为内江的经济建设作出贡献?这是黄乐忠的思考。在内江温州商会,他经常召集大家,集思广益,为会员服务,为内江经济建设服务。在内江的有些温州企业及商家也存在着各种各样问题,面临一些困难。这时候,黄乐忠总是热心站出来,“抱团、互助、互相支持和关心”。黄乐忠是这样说也是这样做的。在一次工程招标会上,极有人脉资源的黄乐忠把一个“标”拱手相让。很多人不理解,做生意就是为了赚钱。可黄乐忠不这样想,做生意赚钱是目的,但不是唯一目的。做人,要有博大的胸怀和高尚的品质。一个小肚鸡肠的人又怎么可能把自己的企业做大做强?

  在内江20多年的时间里,黄乐忠先后成立了“内江市威斯康电器堵彩情探、长城电器堵彩情探、四川泰力电气成套堵彩情探等多家公司。仅电器年销售额就达到1个多亿,目前正做着上市前的准备。“健康联盟”是黄乐忠“服务员”身份中的其中一项服务。他希望会员不仅身体健康,更要让会员心理健康。2011年,内江温州商会为内江招商引资积极牵线多万元,收购重组了威远庆为煤业。通过黄乐忠和商会其他同仁的努力,一些外商,外企也正在洽谈中。2012年,黄乐忠被评为“内江市十大经济人物”。

  勤于思考,勤于学习。这已是黄乐忠的自觉行为。“人生就是过坎,每个坎就是你的老师。”这是经历后才能讲出来的经验。当黄乐忠的企业越来越大,员工越来越多,企业管理面临新的挑战时,黄乐忠感到了压力和累。如果停止或维持现状,依然可以过去。然而,这不是他的风格。这时候他深刻地意识到,世界上唯有文化这种资源是生生不息的。文化是人群的习惯,物以类聚、人以群分,它可以影响到人员的思维、行为方式。在企业中,文化是影响企业价值创造效率的员工共有的思维和行为模式,是企业的灵魂,能够凝聚公司所有员工,朝着同一个方向共同努力。

  2007年,黄乐忠进入聚成华商书院学习,《华商书院》是中国目前唯一只为董事长、总经理开放的全国游学的国学研修书院,黄乐忠说,“为什么我感到了力不从心,那是自己的能力出了问题,而解决问题的法宝就是学习”。通过在华商书院不断地学习,黄乐忠的心灵有了质的飞跃,提升了宏观思维能力,增强了企业决策的准确性,明白了有知有不知,无为无不为,提升了领导能力,在繁忙的管理工作中真正做到如庖丁解牛,游刃有余,并担任了《华商书院》四川校友会名誉会长的光荣职务。

  25年了,黄乐忠和内江结下了割舍不断的情缘。无论走到哪里,内江总是他牵挂的地方。2008年,汶川大地震,黄乐忠第一时间组织商会会员向灾区捐资捐款。在抗震救灾中,他多次前往灾区,尽自己的一份力为灾区送去温暖。作为内江市的政协委员,他始终关注内江,心系内江。面对留守儿童,农民工子女等很多社会现象、问题都能引起他的关心。在每年的政协会上,他会以提案来反映这些社会问题,并建言献策。他不但对内江的招商引资倾力相助,还不忘行善。

  在他的倡导下,成立了“内江市温州商会阳光少年之家”、“留守学生之家”。商会在这两个“家”中开展了“一对一结对帮扶”、“心理咨询”、“快乐体验”等丰富多彩的关爱留守学生志愿服务活动。2012年的冬天极其寒冷,黄乐忠一下子买了800多件羽绒服送给那些需要帮助的人,让他们温暖的度过了一个寒冬。

  “人生只为一件大事儿来”是黄乐忠的座右铭。振兴民族工业、实现产业报国、承担社会责任是他的愿景。黄乐忠说,如果一个人能成为一个“辐射源”,发扬、传播正能量,反哺社会,这也是基业长青的基础。身为政协委员的黄乐忠,不忘对内江的经济发展履职尽责。2013年,他以《政府应像孵化器一样扶持中小企业》的提案反映了内江市部分中小企业现状,他建议把面临困境的企业召集起来,共同分析问题,解决问题。他说,只有形成了一个良好的生存和发展环境,才更有利于内江的繁荣发展,积沙成塔。黄乐忠是所有温商中的一分子,他的正能量正影响着我们很多人。

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